【堡垒的力量】枝江酒业行管党支部:小细胞激活大能量

2021-07-26 15:34  

湖北枝江酒业股份有限公司行管党支部成立于1998年10月,现有党员32人,入党积极分子3人。行管党支部作为公司决策传递的枢纽,支部高管多、干部多,不可避免呈现“机关化、行政化”的特点,支部思考工作少、活动开展少,存在公司党委怎么安排部署,支部就怎么“依葫芦画瓢”现象。近年来,行管党支部推出“三五三”工作法,通过激活党组织最小细胞,释放最大肌体能量,建设“服务型”党组织,在推动发展、服务职工、凝聚人心、促进和谐等方面春风化雨,润物无声。





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(一)“三定”强基。一是定期恳谈,为打通部门与部门之间相互扯皮、推诿、独自为阵等不良局面,提高工作效率,支部每月召开一次恳谈会,第一时间掌握职工思想,发现新问题,寻求“金点子”,摸准企业发展“脉搏”。两年来,共收集意见48条,其中12条得到公司管理层的采纳和使用。二是定时沟通。支部书记列席公司办公会,参加月度生产经营形势分析会,汇报支部党建工作。三是定向述职。支部每半年举行集中述职评议大会,支部班子进行集体述职,党员、职工现场打分。支部根据评议结果,建立“评议问题整改销号台账”,并对整改情况进行公示。今年3月,在支部党员大会上收到需要改进党建工作的意见建议5条,均已全部整改到位。





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开展党员述职评议大会

(二)“五比”添能。近年来,支部牢固树立一切工作到支部的鲜明导向,先后开展“酒业振兴、党员先行”“传承百年力量,厚植红色基因”等主题实践活动, 召开专题研讨会5场, 收到党员心得体会98篇,“真年份杯”有奖征文11篇,真正做到员工命运与公司发展紧密相连。今年,支部开展“当先锋、强堡垒”主题党建年活动,以党员春训活动为开端,以强化党员思想武装和理论武装为抓手,比忠诚、比学习、比担当、比作风 、比实绩“五比”活动在支部蔚然成风。黄卫国同志被评为全市“综治维稳先进个人”,薛峰同志为公司评为“抗疫先进个人”,胡东华同志取得“中级注册安全工程师”资格……越来越多的党员职工在各位平凡的岗位上书写着不平凡的业绩。2020年9-12月,枝江酒业实现两位数销售增长;2021年1-4月,销售回款增长105%,新品销售占比达33%。





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组织党员参观红色教育展厅

(三)“三小”聚力。“三小”即在支部开展“办小事、解小忧、帮小忙”党员志愿服务活动。党支部各项活动的开展都十分注重凝聚干部职工的力量。“困难面前,党员冲在前”,这是行管党支部始终践行的一句承诺。一直以来,支部充分发挥 “党员示范岗”作用,成立党员先锋队,推行“人人都是酒业代言人”, 15名党员职工坚持夜间进驻城区各大商场、超市、酒店推荐枝江酒,重拾枝江市民对“枝江”品牌记忆。在员工关怀问题上,支部一直身体力行。通过班子成员走访、民主测评、公开公示等形式,帮助职工解决职工宿舍楼WiFi开放、热水供给、晾晒衣物、职工用餐等实际困难9个,得到了职工的肯定与拥护,融洽了党群、干群关系,夯实了群众工作基础,切实增强企业凝聚力和职工归属感。





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组织党员参加义务植树活动

来源:枝江党员之家


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